Hallo,

der Vater ist nicht automatisch aus der KU-Pflicht entlassen, nur weil euer Sohn volljährig ist. Allerdings hat euer Sohn nur einen Unterhaltsanspruch, so lange er eine Ausbildung absolviert und diese zügig beendet. Sollte er also eine neue Lehre anfangen, ist Ex wieder in der Pflicht. Aber Junior sollte sich nicht drauf verlassen, dass er das Spielchen "Lehre abbrechen und neue anfangen" beliebig oft spielen kann. Seinen Spielraum hat er mit dem ersten Abbruch bereits ausgereizt.

KU ist in Form einer monatlichen Geldrente im voraus zu entrichten. Auf eine Einmalzahlung würde ich mich eher an Exens denn an deiner Stelle nicht einlassen, denn wenn du das Geld in die nächste Spielbank trägt, darf er die monatlichen Raten wieder aufnehmen.

Für mich klingt sein Ansinnen, als wenn er mit dem Kapitel Kinder endgültig abschließen. Wie stellt er sich denn den Kontakt zu den Kids künftig vor?

fragt
Antje

BGB § 1614
Verzicht auf den Unterhaltsanspruch; Vorausleistung

(1) Für die Zukunft kann auf den Unterhalt nicht verzichtet werden.
(2) Durch eine Vorausleistung wird der Verpflichtete bei erneuter Bedürftigkeit des Berechtigten nur für den im § 760 Abs. 2 bestimmten Zeitabschnitt oder, wenn er selbst den Zeitabschnitt zu bestimmen hatte, für einen den Umständen nach angemessenen Zeitabschnitt befreit.


BGB § 760
Vorauszahlung
(1) Die Leibrente ist im Voraus zu entrichten.

(2) Eine Geldrente ist für drei Monate vorauszuzahlen; bei einer anderen Rente bestimmt sich der Zeitabschnitt, für den sie im Voraus zu entrichten ist, nach der Beschaffenheit und dem Zwecke der Rente.
(3) Hat der Gläubiger den Beginn des Zeitabschnitts erlebt, für den die Rente im voraus zu entrichten ist, so gebührt ihm der volle auf den Zeitabschnitt entfallende Betrag.

hallo Ondra, zuerst mal „wie alt ist jüngerer Sohn“ ?

bei Volljährigen sind beide Eltern zum Barunterhalt verpflichtet, im Verhältnis ihrer Einkommen. Denn Betreuung ist ja nicht mehr notwendig.
Dazu werden erst mal beide Einkommen zusammen gezählt, und der Bedarf aus der DT ausgelesen. Hiervon geht das KG und evtl. Einkommen (z.B. aus Ausbildung oder auch Vermögen) des Kindes ab. Dieser (Rest) Betrag wird im Verhältnis der Einkommen, allerdings vermindert um den Selbstbehalt von 1.000 €, auf beide Eltern verteilt. Sollte 1 ET nicht in der Lage sein KU zu zahlen dann wird nur das Einkommen des „zahlungskräftigen“ ET genommen.
der Anteil (+ KG) des ET bei dem Kind wohnt kann dieser mit seinen Leistungen (z.B. kochen. Wäsche waschen usw.) verrechnen.

Sohn, fast 18 J., ... hat seine Ausbildung abgebrochen, macht jetzt ein Praktikum.
warum „abgebrochen“, ist dieses Praktikum notwendig oder wenigstens förderlich für geplante Ausbildung ?

Laut seiner (Vater) Aussage ist er ab dem 18 LJ nicht mehr unterhaltspflichtig und stellt den KU ein.
stimmt so nicht. Ab 18 hat Sohn selbst auch Pflichten, z.B. zügig Berufsausbildung betreiben. Das hier geschilderte ist noch kein Grund um KU einzustellen.

Außerdem möchte er den KU für den jüngeren Sohn in einer einmaligen Zahlung begleichen, also von jetzt an gerechnet bis daß Sohnemann 18 wird
ist über längere Zeit sehr umstritten, nicht unbedingt machbar. für kürzere Zeit + entsprechendem Vertrag zwischen Euch m.M. nach machbar.

hallo Ondra,

Unser jüngerer Sohn 16 Jahre.

dann wäre das lediglich für 2 Jahre, das wäre m.E. überschaubar, deshalb machbar. Ab 18 kann Sohn dann von Euch beiden im Verhältnis Eurer Einkommen KU fordern.

Die Firma, in der der Große sein Praktikum macht, hat ihm eine Ausbildungsstelle in Aussicht gestellt,

dann hat er solange er das Praktikum („vernünftig“) betreibt Recht auf KU.

Nun ist Sohn aber leider momentan in der Phase, das ist mein Leben, ich kann machen was ich will.

da hat er schon recht. und solange er das zielstrebig zu einer Berufsausbildung macht gibt es für Euch Eltern keinen Grund den KU zu verweigern.